Beispiele aus unserem aktuellen Programm:
- Heute schon pausiert? – Healthy Leading
Fühlen Sie sich handlungssicher, wenn es um wirksame Erholungsstrategien geht? Gehen Sie mit gutem Beispiel voran und achten Sie auf Ihre Work-Life-Balance. Lernen Sie Methoden eines effektiven Zeitmanagements kennen und reflektieren Sie Ihre eigene Führungsrolle. Spannen Sie anschließend den Bogen von dem eigenen gesunden Arbeiten hin zu dem gesunden Arbeiten Ihrer Mitarbeitenden.
- Das Team sicher durch Veränderungsprozesse navigieren
Mit Hilfe der Theory U im Change-Prozess das komplette Team mitnehmen und so eine stabile „Sustain-Phase“ erreichen.
- Konstruktives Konfliktmanagement – auch in Krisenzeiten
Konflikte kosten Geld und Manpower. Mit guter Kommunikation und effektiven Konfliktlösungsmethoden meistern Sie jeden Konflikt.